歡迎有熱情有能力的技術夥伴

加入我們的行列

身為技術人員，我們尊重技術人員，也最了解技術人員的需求，願意一起成長，也十分樂意奬勵夥伴。

◆人員發展：

• 在職訓練：為充實員工工作知識與技能，不定期辦理內部或外派在職教育訓練。
• 訓練補助：提供教育訓練補助鼓勵同仁參與課程。
• 捨棄KPI績效評核制度，採用OKR目標管理。

◆福利制度

• 該有的保障不會少：週休二日、勞保、健保 、勞退、符合勞基法規定之婚假、產假、產檢假、陪產假、喪假、病假、特休假
• 員工的健康是我們的責任：員工團體保險、員工健康檢查
• 愉悅舒適的工作環境：免費各式飲料、零食、餅乾供應
• 工作與生活平衡：年度旅遊、休閒活動、節慶活動及不定期聚餐
• 禮金發放：端午、中秋、生日發放禮金，並有結婚、生育、喪葬補助。
• 獎金發放：依專案驗收、同仁貢獻度、服務態度及表現，核予獎金發放。
• 紅利發放：依公司營業績效提撥盈餘5%發放員工酬勞。